Se establecen las bases reguladoras para la concesión del Premio Reina Letizia de Promoción de la Inserción Laboral de Personas con Discapacidad.
La finalidad de este premio es reconocer una labor continuada, llevada a cabo en un periodo de tiempo no inferior a cinco años, de empresas que hayan implantado políticas, programadas y evaluadas, de inserción laboral de personas con discapacidad en sus plantillas, cuyos resultados merezcan esta distinción.
Podrán concurrir a este premio las empresas que reúnan los siguientes requisitos:
1. Tener su sede social en España o representación en el territorio español, independientemente del sector económico en el que operen.
2. Cumplir la cuota de reserva del 2 % de personas con discapacidad recogida en la Ley 13/1982, de 7 de abril, de Integración Social de los Minusválidos (LISMI) o, en su caso, de las medidas alternativas a su cumplimiento, en caso de estar obligada a ello.
3. No estar calificada como Centro Especial de Empleo.
La dotación del premio consiste en una obra artística elaborada por un artista con discapacidad y donada por Fundación ONCE.
Te dejamos toda la información en la sección Documentos de interés
