El Grupo Solvay y la Federación Mundial de Sindicatos IndustriALL firman un acuerdo para promocionar y potenciar la responsabilidad social en todos los aspectos de la empresa, incidiendo sobre todo en el desarrollo sostenible, la responsabilidad medioambiental y las relaciones de trabajo.
Para lograr este fin, el acuerdo establece dos misiones anuales:
- Una misión de evaluación de la aplicación del acuerdo: tendrá lugar en los centros de producción elegidos por IndustriALL Global Union. Evaluará el cumplimiento sobre el terreno de los compromisos contraídos por Solvay con respecto a la higiene, la seguridad, el medio ambiente, los niveles salariales, las políticas de formación, la calidad del diálogo social, las relaciones con los proveedores y subcontratistas, la no discriminación y la igualdad de oportunidades.
- Una misión de evaluación de las políticas de seguridad en el trabajo. Dicha misión será dirigida por el Global Safety Panel. Integrarán el panel cuatro representantes sindicales de Solvay (uno por cada continente donde el Grupo está presente) y dos representantes de IndustriALL Global Union. La misión tendrá lugar en los centros de producción elegidos por IndustriALL Global Union.
Esta iniciativa, dirigido a los 30.000 empleados de Solvay, materializa su voluntad de reforzar su papel de agente responsable y se compromete a cumplir las normas más elevadas en materia de derechos sindicales, salud, seguridad, prácticas medioambientales y principios laborales en sus operaciones internacionales. De este modo, se han establecido unas líneas básicas de actuación en materias como Medio Ambiente, Seguridad y Salud, y Responsabilidad Social:
Medio Ambiente
- Promover la gestión del medio ambiente
- Controlar los riesgos y respetar el medio ambiente
- Dialogar con la sociedad civil
Seguridad
- Dar prioridad a la salud y la seguridad laborales
- Controlar los riesgos industriales y los riesgos vinculados a los productos
Responsabilidad Social
- Desarrollar la movilidad y la empleabilidad
- Luchar contra la discriminación
- Reforzar la protección social
- Garantizar el diálogo social de calidad
- Respetar el derecho a plantear los problemas y preocupaciones
- Mantener relaciones responsables con los proveedores y los subcontratistas
Entre los compromisos alcanzados se encuentra el de hacer una apropiada divulgación del acuerdo entre todos los trabajadores de la plantilla del Grupo Solvay, lo cual ya se ha realizado en Torrelavega durante el primer semestre de año. El Grupo ha informado al personal a través de un boletín informativo en el que se explica el significado del acuerdo. También se les ha invitado a conocer el documento íntegro, disponible en la intranet de la fábrica de Torrelavega.
Sobre IndustriAll
La IndustriALL Global Union que representa a 50 millones de trabajadores del sector minero, energético e industrial en 140 países, es una nueva fuerza de solidaridad mundial que retoma la lucha por mejores condiciones laborales y por los derechos sindicales en todo el mundo.
Fuente: Grupo Solvay
