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Hablamos de Responsabilidad Social Empresarial con Juan de Miguel García, presidente del Grupo Siec, tras recibir el certificado del Sistema de Gestión de Responsabilidad Social Corporativa. ¿Qué supone para la empresa la obtención de un certificado en el sistema de Gestión de la Responsabilidad Social Corporativa? Para todos los que integramos el Grupo Siec supone dar un paso más en el camino que emprendimos hace ahora 40 años, desarrollando nuestra actividad
SIEC S.A. ha recibido esta tarde la certificación del Sistema de Gestión de Responsabilidad Social Corporativa basada en el estándar internacional IQNET SR10, con certificado emitido por AENOR. El presidente del Grupo SIEC, Juan de Miguel, ha sido el encargado de recoger dicha distinción en manos del director de AENOR en Cantabria, Gerardo Pellón, en un acto presidido por Miguel Ángel Revilla, presidente del Gobierno de Cantabria, y el alcalde
La vicepresidenta y consejera de Universidades e Investigación, Medio Ambiente y Política Social, Eva Díaz Tezanos, ha analizado con Gerardo Pellón, director de la delegación cántabra de AENOR, las certificaciones que actualmente tienen las empresas públicas dependientes de su departamento. SODERCAN tiene desde 2010 la certificación ISO 9001, que ha sido renovada esta misma semana, por la calidad de los servicios que ofrece y, desde 2011, la empresa pública tiene
Sauver, la agencia cántabra de marketing, comunicación y organización de eventos se ha convertido en la primera agencia en España que logra el certificado Premium para la organización de eventos sostenibles Sauver, ha obtenido la certificación Premium de Eventsost, la empresa que avala el compromiso de sostenibilidad de las empresas líderes de la industria de los eventos en España. Además, se ha convertido en la primera agencia de Cantabria en obtener
Ceoe-Cepyme, Aprendiza Consultores y Acesef, organizan una jornada en la que han participado cerca de 80 empresas de Cantabria. Explicar que la empresa saludable permite aumentar la productividad, reducir los costes socio-sanitarios, aumentar la motivación y facilitar la iniciativa personal, objetivos de la empresa saludable. La práctica de deporte, el maindfullnes (disciplina que ayuda a eliminar estrés, centrar toda la atención en cambiar reactividad por proactividad), una alimentación sana y
AENOR ha organizado una jornada técnica de trabajo en Santander sobre «Responsabilidad Social SR10, motor de competitividad en el modelo de gestión de las organizaciones«. El objetivo de este taller ha sido analizar qué implica medir la RSE de una empresa: cuáles son las ventajas, en qué consiste, qué modelo debe aplicar cada uno en su propia empresa y qué recursos existen para ello. Del mismo modo que la gestión en una empresa debe
